firma 2014 es año de consolidación institucional de SeNaSa
Por Candida Figuereo:
El recién iniciado 2014 es el año de la consolidación institucional del Seguro Nacional de Salud (SeNaSa) conforme lo declaró hoy una sesión de trabajo de la Administradora de Riesgos de Salud estatal realizada en el edificio administrativo de Naco.
Esta declaración implica que durante 2014 SeNaSa también consolidará su Sistema de Gestión de Calidad (SGC).
“Nuestro personal está llamado a cumplir las metas de este año 2014 con nuevos bríos, continuar bajando al ruedo y compartiendo ese estilo de trabajo con la labor de escritorio”, apuntó.
SeNaSa trabaja con la visión de que todos sus procesos se rigen por sus respectivas normas, protocolos y controles, razón por la cual cada integrante de los equipo equipos gerenciales debe mantenerse enfocado en desempeñar con eficacia sus funciones.
Durante la reunión del equipo gerencial central y regional, la Dirección Ejecutiva también ratificó que una de las metas de SeNaSa para el presente año consiste en mantener en 2015 la re-certificación de la Norma ISO 2008-9001, lograda en 2013 sobre la certificación que le otorgara en 2012 la empresa certificadora internacional ICONTEC.
Baja más el gasto administrativo
Asimismo, la Dirección Ejecutiva informó que el instrumento ejecutor de las políticas públicas de aseguramiento en salud tiene un gasto administrativo de sólo 8.58 por ciento de los ingresos, dando continuidad a un estilo de gestión que se caracteriza por controlar el gasto de manera que éste siempre esté por debajo del 10% que permite la Ley 87-01, que creó el Sistema Dominicano de Seguridad Social.
“Este control del gasto administrativo, que es el más bajo de todas las ARS del Sistema Dominicano de Seguridad Social le permite a SeNaSa dedicar más del 90% de sus ingresos a dar respuesta a las necesidades de salud de los afiliados en los regímenes Subsidiado, Contributivo y Plan Especial Transitorio para los Pensionados y Jubilados del Ministerio de Hacienda”, puntualizó.
En la primera sesión de trabajo gerencial de este año en SeNaSa se presentó un Mapa de Riesgos en la Gestión de Servicios de Salud, un Informe de seguimiento del Plan Operativo Anual, una evaluación del estatus de las auditorías externas e internas, así como el Plan de mejora relacionado con los controles internos, entre otros aspectos.
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